为加强医院党风廉政建设和行风作风建设，打造综合监督平台，延伸监督执纪“触角”，9月3日下午，我院召开专题会议，依托党支部16名纪检委员新聘建立纪检监察联络员队伍，颁发了聘书，制定了管理办法和考核标准。党委委员、纪委书记、监察专员江文对新聘纪检监察联络员提出要求。院纪委委员、新聘纪检监察联络员，纪检办公室、法治（行风）办公室、党委办公室负责同志参加会议。

江文同志要求新聘的纪检监察联络员在做好岗位业务工作的同时，聚焦医院中心、服务大局，尽力履职、强化担当。一是提升能力、做好参谋助手。不断加强学习培训，多出思路、多想办法，围绕党风廉政建设新形势、结合医院发展新要求，宣传贯彻党风廉政建设、反腐倡廉和行风作风建设等工作。协助所在党支部和院纪委、监察专员办公室抓好党风廉政建设责任落实及岗位廉政风险评估、识别和防控工作。二是强化保障、做好监督执纪。严于律己、严负其责、严管所辖。参与院纪委、监察专员办公室组织的日常监督和专项监督，协助完成监督意见反馈、督促问题整改；协助做好党支部及所辖科室业务范围内的信访、投诉情况，及时上报苗头性、倾向性问题。做好党员干部职工思想工作，合理化解诉求和各类矛盾。三是保持本色、做好廉洁表率。执纪者必先守纪、律人者必先律己。打铁必须自身硬，处处严格要求自己。传递严管厚爱导向，加强对在职党员干部职工“八小时以外”的监督管理。认真学习并严格执行连云港市第二人民医院《纪检监察联络员管理办法》《纪检监察联络员考核标准》等，做讲规矩守纪律知法纪的排头兵。

院纪委副书记、纪检办公室主任沈景刚安排了下阶段纪检监察工作。沈景刚指出要学习贯彻好党的二十届三中全会精神，围绕构建医院“1234”纪检监察工作体系，做好纪检监察队伍建设、强化监督保障作用、市委巡察整改专项督查存在问题的整改、抓好“聚焦八个问题 推进八项举措 切实改善群众就医感受工作”和“换位体验”活动以及廉政风险点排查等七大任务。同时部署了9月份即将开展的管理效能提升培训会、第三期家风课堂活动等6项具体工作。

会议宣读了《连云港市第二人民医院纪检监察联络员（新聘）名单》，颁发了《聘书》。印发并解读了连云港市第二人民医院《纪检监察联络员管理办法》《纪检监察联络员评优考核标准》。专题学习培训《中国共产党第二十届中央委员会第三次全体会议公报》《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》等。

                                                                                          （纪检办公室 许毅）